Centre National d'Etude et de Formation des industries de Carrières Et Matériaux

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la Validation des Acquis de l'Expérience [vae-cqp] Imprimer  

CEFICEM est l’organisme certificateur du dispositif VAE pour le secteur Carrières et Matériaux.


Qu’est ce que c’est ?

La Validation des Acquis de l'Expérience [VAE] permet à un salarié d’obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle [CQP] correspondant à un emploi clé du secteur Carrières et Matériaux.

Les CQP sont des titres qualifiants mis en place et reconnus par le secteur Carrières et Matériaux. Ils existent pour les métiers suivants :

Granulats Industrie du béton
Conducteur d’engins en carrière
Pilote d’installations de traitement des granulats
Chef de carrière
 
Pilote d’installations automatisées
Agent de préfabrication en démoulage différé
Agent de précontrainte
Conducteur de machine semi-automatiques
   
BPE Commun Granulats - BPE - Industrie du béton
Agent technique de centrale BPE Technicien de laboratoire


À quoi ça sert ?
  • Doter un salarié d'un titre professionnel qui atteste de ses savoir-faire
  • Proposer des parcours de formation personnalisés, lorsque des compétences ne sont pas acquises
  • Professionnaliser et fidéliser les salariés
  • Valoriser les métiers de l’entreprise en actualisant les compétences requises
  • Favoriser l’évolution professionnelle et la mobilité interne

Qui est concerné ?

Tout salarié exerçant ou ayant exercé, pendant au moins 3 ans dans une entreprise du secteur Carrières et Matériaux, une activité professionnelle en lien avec le métier du CQP visé.

 
Aller plus loin

Téléchargez le dossier de candidature pour l'obtention d'un CQP par la VAE :
cliquez-ici.

Contactez votre délégation régionale (utiliser la carte à droite pour obtenir ses coordonnées).


Comment ça marche ?

Avant tout, un dossier de candidature doit être complété auprès de CEFICEM pour vérifier l’éligibilité du candidat (cliquez-ici pour télécharger le dossier de candidature à la VAE).

La VAE se déroule ensuite en 2 phases :

  1. Le positionnement des compétences du salarié
    Un consultant de CEFICEM participe au positionnement des compétences du candidat avec son responsable hiérarchique, afin de valider ses acquis par rapport au référentiel du CQP visé.
     
  2. La rédaction d’un dossier descriptif de ses activités
    Le candidat doit compléter un dossier en formalisant son expérience professionnelle de manière structurée.
    Un consultant de CEFICEM peut accompagner le candidat pour l’élaboration du DDA, il lui apporte une aide méthodologique pour la description et l’analyse de ses activités.

Le jury paritaire VAE1 délibère sur la base du Dossier Descriptif des Activités (50%) et des résultats du positionnement (50%), afin de statuer sur l’attribution du CQP :

 

 EN SAVOIR PLUS

Le Certificat de Qualification Professionnelle ›
Les modalités d'évaluation et critères d'attribution du CQP ›
Le financement de la VAE ›


(1) Le jury paritaire VAE est constitué de membres des organisations représentatives des salariés et des employeurs du secteur Carrières et Matériaux de Construction.
(2) L'évaluation du candidat par le tuteur étant impérative pour la délivrance du CQP, le tuteur doit être formé aux outils d’évaluation.

CEFICEM est l’organisme certificateur du dispositif VAE pour le secteur Carrières et Matériaux.


Qu’est ce que c’est ?

La Validation des Acquis de l'Expérience [VAE] permet à un salarié d’obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle [CQP] correspondant à un emploi clé du secteur Carrières et Matériaux.

Les CQP sont des titres qualifiants mis en place et reconnus par le secteur Carrières et Matériaux. Ils existent pour les métiers suivants :

Granulats Industrie du béton
Conducteur d’engins en carrière
Pilote d’installations de traitement des granulats
Chef de carrière
 
Pilote d’installations automatisées
Agent de préfabrication en démoulage différé
Agent de précontrainte
Conducteur de machine semi-automatiques
   
BPE Commun Granulats - BPE - Industrie du béton
Agent technique de centrale BPE Technicien de laboratoire


À quoi ça sert ?
  • Doter un salarié d'un titre professionnel qui atteste de ses savoir-faire
  • Proposer des parcours de formation personnalisés, lorsque des compétences ne sont pas acquises
  • Professionnaliser et fidéliser les salariés
  • Valoriser les métiers de l’entreprise en actualisant les compétences requises
  • Favoriser l’évolution professionnelle et la mobilité interne

Qui est concerné ?

Tout salarié exerçant ou ayant exercé, pendant au moins 3 ans dans une entreprise du secteur Carrières et Matériaux, une activité professionnelle en lien avec le métier du CQP visé.

 
Aller plus loin

Téléchargez le dossier de candidature pour l'obtention d'un CQP par la VAE :
cliquez-ici.

Contactez votre délégation régionale (utiliser la carte à droite pour obtenir ses coordonnées).


Comment ça marche ?

Avant tout, un dossier de candidature doit être complété auprès de CEFICEM pour vérifier l’éligibilité du candidat (cliquez-ici pour télécharger le dossier de candidature à la VAE).

La VAE se déroule ensuite en 2 phases :

  1. Le positionnement des compétences du salarié
    Un consultant de CEFICEM participe au positionnement des compétences du candidat avec son responsable hiérarchique, afin de valider ses acquis par rapport au référentiel du CQP visé.
     
  2. La rédaction d’un dossier descriptif de ses activités
    Le candidat doit compléter un dossier en formalisant son expérience professionnelle de manière structurée.
    Un consultant de CEFICEM peut accompagner le candidat pour l’élaboration du DDA, il lui apporte une aide méthodologique pour la description et l’analyse de ses activités.

Le jury paritaire VAE1 délibère sur la base du Dossier Descriptif des Activités (50%) et des résultats du positionnement (50%), afin de statuer sur l’attribution du CQP :

 

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(1) Le jury paritaire VAE est constitué de membres des organisations représentatives des salariés et des employeurs du secteur Carrières et Matériaux de Construction.
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